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2025年以來,溫縣立足全縣人才發展戰略,聚焦高校畢業生就業核心需求,堅持“拓渠道、強匹配、優政策、提服務”四位一體,通過四項精準舉措打通就業服務“最后一公里”,全力促進高校畢業生高質量充分就業,為縣域經濟社會高質量發展注入青春動能。
全方位“拓”崗位,夯實就業底盤。立足溫縣食品加工、智能制造、文旅康養等重點產業鏈發展需求,創新推行“3+1”見習崗位征集模式,全年激發各單位開發申報見習崗位421個。常態化開展“入企探崗”活動,組織高校畢業生走進大咖國際等重點企業,實地了解生產環境與發展前景,促進人才與產業精準對接。推動招聘服務下沉,依托“就業大篷車”送崗位到鄉村,全年累計組織各類招聘活動58場,發布崗位近9200個,有效拓寬了畢業生就業選擇空間。
全過程“幫”匹配,提升就業質量。建立常態化服務對接機制,依托“三包三聯”活動,動態歸集企業用工需求與畢業生求職信息,為重點產業鏈企業精準推薦畢業生100余人次。強化就業見習跟蹤管理,成立專項考核組定期抽查見習單位培養情況,及時指導優化培養方案,確保見習人員“學得會、留得住、用得好”,實現見習質量與就業實效雙向提升。
全要素“保”權益,強化政策支撐。重點面向畢業3年內來溫落戶就業的本科及以上畢業生,通過政府官網、新媒體平臺、政策宣講會等渠道,全方位解讀就業創業補貼、住房保障等優惠政策。簡化辦理流程,在政務服務大廳設立“高校畢業生就業一件事”專窗,目前已為符合條件的畢業生發放青年人才生活補貼307萬元,為5名創業畢業生發放創業擔保貸款50萬元,切實增強了青年人才在溫就業創業的獲得感。
全鏈條“優”服務,優化就業環境。整合就業指導、求職登記、檔案托管、社保代繳等基礎服務,為高校畢業生提供“一站式”免費就業服務。創新信息發布方式,結合“直播帶崗”“校園送崗”等形式,打破信息壁壘,擴大崗位信息傳播覆蓋面,讓每一位來溫、留溫的高校畢業生都能感受到暖心服務。
(溫融媒)
總值班:陳 彬 |
統 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:陳 琦 |
編 輯:李潤生 |
校 對:姬 祥 |
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2025年以來,溫縣立足全縣人才發展戰略,聚焦高校畢業生就業核心需求,堅持“拓渠道、強匹配、優政策、提服務”四位一體,通過四項精準舉措打通就業服務“最后一公里”,全力促進高校畢業生高質量充分就業,為縣域經濟社會高質量發展注入青春動能。
全方位“拓”崗位,夯實就業底盤。立足溫縣食品加工、智能制造、文旅康養等重點產業鏈發展需求,創新推行“3+1”見習崗位征集模式,全年激發各單位開發申報見習崗位421個。常態化開展“入企探崗”活動,組織高校畢業生走進大咖國際等重點企業,實地了解生產環境與發展前景,促進人才與產業精準對接。推動招聘服務下沉,依托“就業大篷車”送崗位到鄉村,全年累計組織各類招聘活動58場,發布崗位近9200個,有效拓寬了畢業生就業選擇空間。
全過程“幫”匹配,提升就業質量。建立常態化服務對接機制,依托“三包三聯”活動,動態歸集企業用工需求與畢業生求職信息,為重點產業鏈企業精準推薦畢業生100余人次。強化就業見習跟蹤管理,成立專項考核組定期抽查見習單位培養情況,及時指導優化培養方案,確保見習人員“學得會、留得住、用得好”,實現見習質量與就業實效雙向提升。
全要素“保”權益,強化政策支撐。重點面向畢業3年內來溫落戶就業的本科及以上畢業生,通過政府官網、新媒體平臺、政策宣講會等渠道,全方位解讀就業創業補貼、住房保障等優惠政策。簡化辦理流程,在政務服務大廳設立“高校畢業生就業一件事”專窗,目前已為符合條件的畢業生發放青年人才生活補貼307萬元,為5名創業畢業生發放創業擔保貸款50萬元,切實增強了青年人才在溫就業創業的獲得感。
全鏈條“優”服務,優化就業環境。整合就業指導、求職登記、檔案托管、社保代繳等基礎服務,為高校畢業生提供“一站式”免費就業服務。創新信息發布方式,結合“直播帶崗”“校園送崗”等形式,打破信息壁壘,擴大崗位信息傳播覆蓋面,讓每一位來溫、留溫的高校畢業生都能感受到暖心服務。
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